{"id":11383,"date":"2020-05-26T05:00:00","date_gmt":"2020-05-26T08:00:00","guid":{"rendered":"https:\/\/investnews.com.br\/?p=11383"},"modified":"2020-05-25T15:28:39","modified_gmt":"2020-05-25T18:28:39","slug":"como-sera-o-futuro-dos-escritorios-no-pos-pandemia","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/investnews.com.br\/negocios\/como-sera-o-futuro-dos-escritorios-no-pos-pandemia\/","title":{"rendered":"Como ser\u00e1 o futuro dos escrit\u00f3rios no p\u00f3s-pandemia"},"content":{"rendered":"\n

As mesas personalizadas, com porta-retrato, bonecos e plantinhas, est\u00e3o com os dias contados. No escrit\u00f3rio do futuro, no p\u00f3s-pandemia, n\u00e3o h\u00e1 espa\u00e7o para acumula\u00e7\u00e3o nem para objetos amontoados. Os mobili\u00e1rios, separados por acr\u00edlicos, ser\u00e3o compartilhados e ter\u00e3o espa\u00e7o apenas para o computador, na maioria laptops. Objetos pessoais, como bolsas e at\u00e9 material de escrit\u00f3rio usado no dia a dia, ficar\u00e3o armazenados em lockers (arm\u00e1rios com cadeado), instalados em espa\u00e7os distantes da \u00e1rea de trabalho.<\/p>\n\n\n\n

MAIS:<\/strong> Conhe\u00e7a o room-office, a sa\u00edda para o setor hoteleiro na pandemia<\/a><\/p>\n\n\n\n

As salas de reuni\u00f5es ter\u00e3o sua capacidade reduzida e, em alguns casos, ser\u00e3o abertas para permitir maior ventila\u00e7\u00e3o no ambiente. At\u00e9 mesmo janelas, inexistentes em alguns pr\u00e9dios, podem voltar a ter seu espa\u00e7o. A ideia \u00e9 criar alternativas para melhorar a circula\u00e7\u00e3o do ar e evitar que o v\u00edrus se propague no escrit\u00f3rio.<\/p>\n\n\n\n

Essas s\u00e3o algumas das propostas que v\u00eam sendo feitas por arquitetos \u00e0s empresas<\/a> que querem mudar o layout dos escrit\u00f3rios ao fim do isolamento social<\/a>. “Temos verificado uma demanda grande das companhias que buscam solu\u00e7\u00f5es para voltar ao trabalho nesse cen\u00e1rio desafiador”, afirma Douglas Enoki, gerente de arquitetura da IT\u2019S Informov.<\/p>\n\n\n\n

Ele conta que a preocupa\u00e7\u00e3o dos clientes \u00e9 reduzir o adensamento dos escrit\u00f3rios. E isso s\u00f3 \u00e9 poss\u00edvel com espa\u00e7amento entre as mesas e maior rotatividade dos funcion\u00e1rios. Com o bom desempenho dos trabalhadores em home office<\/a> durante a crise, as empresas entenderam que devem manter o trabalho remoto, pelo menos, por alguns dias da semana. Ou seja, o revezamento de trabalhadores nos escrit\u00f3rios ser\u00e1 maior e exigir\u00e1 menos mesas nos espa\u00e7os.<\/p>\n\n\n\n

Trabalho remoto<\/strong><\/h2>\n\n\n\n

“Experimentamos uma nova forma de trabalhar que est\u00e1 dando certo e vamos continuar com o desenvolvimento dessa cultura”, diz Antonio Carlos Duarte Sep\u00falveda, presidente da Santos Brasil, empresa que administra um dos maiores terminais de cont\u00eaineres do Pa\u00eds. A companhia contratou uma arquiteta para fazer mudan\u00e7as no escrit\u00f3rio, em S\u00e3o Paulo. “Estamos estudando um novo layout que, em fun\u00e7\u00e3o do <\/strong>home office<\/a>, contemplar\u00e1 o compartilhamento de esta\u00e7\u00f5es de trabalho, al\u00e9m de mais salas de reuni\u00e3o com equipamentos para videoconfer\u00eancia.”<\/p>\n\n\n\n

\"reuni\u00e3o
Empresas entenderam que devem manter o trabalho remoto, pelo menos, por alguns dias da semana. <\/figcaption><\/figure>\n\n\n\n

Esse tem sido um pedido recorrente. A s\u00f3cia do Studio BR Arquitetura, Bruna de Lucca, conta que est\u00e1 fazendo um projeto, neste momento, em que vai reduzir de 130 para 65 o n\u00famero de mesas instaladas num escrit\u00f3rio. “A empresa quer que, al\u00e9m do espa\u00e7amento, coloquemos divis\u00f3rias de acr\u00edlico para separar as mesas e, assim, proteger os funcion\u00e1rios.” A \u00e1rea de caf\u00e9 ser\u00e1 ampliada de 70 metros quadrados (m\u00b2) para 100 m\u00b2, e as salas de reuni\u00f5es ser\u00e3o abertas.<\/p>\n\n\n\n

Salas de reuni\u00f5es<\/strong><\/h2>\n\n\n\n

A arquiteta Liana Tessler Szyflinger, do escrit\u00f3rio Liana Tessler Arquitetura e Interiores, diz que as salas de reuni\u00f5es t\u00eam sido uma grande preocupa\u00e7\u00e3o das empresas no retorno p\u00f3s-Covid-19<\/a>. Em seus projetos, ela tem buscado criar salas com mesas em “U”, que permitem dist\u00e2ncia de 2 metros entre as pessoas. “Muitos escrit\u00f3rios est\u00e3o mudando. Alguns, 100% do layout; outros, uma parte menor, pois o futuro ainda \u00e9 muito incerto.”<\/p>\n\n\n\n

Para a arquiteta Thaisa Bohrer, o escrit\u00f3rio do futuro ser\u00e1 mais p\u00e9 no ch\u00e3o, com mais janelas, aberturas e ventila\u00e7\u00e3o. Na avalia\u00e7\u00e3o dela, o ambiente de trabalho no p\u00f3s-pandemia ser\u00e1 mais aconchegante e mais agrad\u00e1vel. Haver\u00e1 tamb\u00e9m mais espa\u00e7os de descompress\u00e3o para as pessoas se encontrarem quando n\u00e3o estiverem em home office. “Teremos um rompimento de tudo aquilo que vinha sendo adotado at\u00e9 agora”, diz ela. “Eventualmente iremos para o escrit\u00f3rio e n\u00e3o teremos mais um porta-l\u00e1pis e bonequinhos nas mesas, que ser\u00e3o multifuncionais e de multiusu\u00e1rios.”<\/p>\n\n\n\n

\u00c9 o que a XP Investimentos deve fazer no p\u00f3s-pandemia. A ideia \u00e9 transformar os escrit\u00f3rios atuais em escrit\u00f3rios-conceito, que servir\u00e3o de apoio para demandas espec\u00edficas de treinamento, din\u00e2micas presenciais, recep\u00e7\u00e3o de clientes e parceiros. “Vamos valorizar ambientes mais rotativos, mais comunit\u00e1rios”, diz o s\u00f3cio e respons\u00e1vel pela \u00e1rea de Gente & Gest\u00e3o da XP, Guilherme Sant\u2019Anna. A empresa decidiu estender o home office at\u00e9 dezembro, mas mesmo depois os funcion\u00e1rios que quiserem v\u00e3o continuar no trabalho remoto.<\/p>\n\n\n\n

O arquiteto Roberto Loeb acredita que, no p\u00f3s-pandemia, os encontros presenciais em escrit\u00f3rios ser\u00e3o em ocasi\u00f5es espec\u00edficas, como definir projetos, metas de trabalho ou treinamento. Para ele, os escrit\u00f3rios ser\u00e3o menores, com forte organiza\u00e7\u00e3o de espa\u00e7os sociais e culturais para receber os funcion\u00e1rios nesses momentos. “Ser\u00e3o locais para o encontro de refor\u00e7o dos la\u00e7os entre colaboradores e diretores. A dist\u00e2ncia f\u00edsica ser\u00e1 um processo a ser desenvolvido atrav\u00e9s de treinamento e orienta\u00e7\u00f5es para que o trabalho seja eficiente e criativo.”<\/p>\n\n\n\n

Alta tecnologia contra o toque<\/strong><\/h2>\n\n\n\n

Os escrit\u00f3rios do p\u00f3s-pandemia ter\u00e3o muita tecnologia para evitar toques. Desde a porta de chegada at\u00e9 os banheiros, a ideia \u00e9 criar sistemas de acionamento autom\u00e1tico que evitem que os trabalhadores toquem nas pe\u00e7as. No controle de acesso dos funcion\u00e1rios, as empresas devem passar a adotar o QR Code (c\u00f3digo de barras bidimensional) ou leitor facial ou de \u00edris.<\/p>\n\n\n\n

Nos banheiros, alguns projetos j\u00e1 preveem acionamento pelo p\u00e9 para v\u00e1lvulas de descarga e autom\u00e1tico para torneiras, saboneteiras e secadores de m\u00e3os. “Tamb\u00e9m h\u00e1 o acionamento por sensores de ilumina\u00e7\u00e3o das salas para evitar o contato com os interruptores”, diz a arquiteta Liana Tessler Szyflinger.<\/p>\n\n\n\n

Rotinas de limpeza<\/strong><\/h2>\n\n\n\n

Toda essa tecnologia ter\u00e1 de vir acompanhada de um novo protocolo em rela\u00e7\u00e3o \u00e0 higieniza\u00e7\u00e3o das \u00e1reas comuns. “A limpeza comum e peri\u00f3dica ser\u00e1 substitu\u00edda por rotinas di\u00e1rias de higieniza\u00e7\u00e3o de ambientes e superf\u00edcies com produtos especiais, al\u00e9m de todos os materiais que adentrarem ao escrit\u00f3rio”, destaca a arquiteta Bruna de Lucca.<\/p>\n\n\n\n

\"limpeza
Limpeza comum e peri\u00f3dica ser\u00e1 substitu\u00edda por rotinas di\u00e1rias de higieniza\u00e7\u00e3o de ambientes e superf\u00edcies. <\/figcaption><\/figure>\n\n\n\n

Por isso, os projetos de novos layouts preveem bancadas externas para lavar as m\u00e3os, espa\u00e7os para higieniza\u00e7\u00e3o dos cal\u00e7ados e totens com \u00e1lcool gel, m\u00e1scaras e luvas. Tudo isso na recep\u00e7\u00e3o das empresas, antes de entrar nos escrit\u00f3rios.<\/p>\n\n\n\n

“Ap\u00f3s esse momento, muitas coisas ter\u00e3o de mudar. Al\u00e9m das rotinas de limpeza e mudan\u00e7a nos espa\u00e7os, faremos a medi\u00e7\u00e3o de temperatura para dar mais seguran\u00e7a aos funcion\u00e1rios que estar\u00e3o no escrit\u00f3rio”, diz Gabriela Duarte, gerente geral de Opera\u00e7\u00f5es da Plug and Play Brasil, plataforma de inova\u00e7\u00e3o que vem fazendo mudan\u00e7as no layout da empresa. Segundo ela, a expectativa \u00e9 reduzir em 50% a ocupa\u00e7\u00e3o do escrit\u00f3rio e salas de reuni\u00e3o.<\/p>\n\n\n\n

Outro ponto que deve merecer aten\u00e7\u00e3o \u00e9 o sistema de higieniza\u00e7\u00e3o de ar condicionado. “A cada dois meses, \u00e9 preciso fazer a limpeza dos aparelhos, mas hoje muitas empresas n\u00e3o cumprem essa determina\u00e7\u00e3o”, diz Bruna. No p\u00f3s-Covid-19, esse tipo de postura ter\u00e1 de mudar, para n\u00e3o expor os funcion\u00e1rios a riscos de contamina\u00e7\u00e3o. “A din\u00e2mica vai mudar, os espa\u00e7os ser\u00e3o transformados e haver\u00e1 redu\u00e7\u00e3o das \u00e1reas de trabalho”, diz o arquiteto Renato Dal Pian, do escrit\u00f3rio Dal Pian.<\/p>\n\n\n\n

Imagens 3D<\/strong><\/h2>\n\n\n\n

Uma das mudan\u00e7as mais radicais dentro dos escrit\u00f3rios, na avalia\u00e7\u00e3o do arquiteto Roberto Loeb, vai ocorrer dentro das salas de reuni\u00f5es. Ele afirma que a tend\u00eancia, ap\u00f3s esse per\u00edodo de confinamento, ser\u00e1 a melhoria dos equipamentos e sistemas digitais para dar mais agilidade em reuni\u00f5es \u00e0 dist\u00e2ncia. <\/p>\n\n\n\n

“Hoje j\u00e1 temos esses instrumentos, mas sem d\u00favida teremos desenhos mais vers\u00e1teis e leves com forte acessibilidade universal.” Ele aposta no uso de imagens 3D, hologr\u00e1ficas, que permitir\u00e3o aos executivos conversar e se reunir com outras pessoas como se estivessem fisicamente presentes.<\/p>\n\n\n\n

“Vamos abrir janelas no pr\u00e9dio”<\/strong><\/h2>\n\n\n\n

A Associa\u00e7\u00e3o Paulista de Supermercados (Apas<\/strong>) estava em plena reforma de seu escrit\u00f3rio quando a crise do coronav\u00edrus chegou ao Pa\u00eds. Para liberar o pr\u00e9dio, localizado na Lapa, na capital paulista, os 120 funcion\u00e1rios foram para um espa\u00e7o de coworking e, depois, para o home office, com o in\u00edcio do isolamento social.<\/p>\n\n\n\n

O projeto, que j\u00e1 previa uma s\u00e9rie de mudan\u00e7as, teve de passar por novos adapta\u00e7\u00f5es, diz o superintendente da Apas, Carlos Correa.<\/p>\n\n\n\n

Segundo ele, uma das mudan\u00e7as ser\u00e1 a abertura de janelas no pr\u00e9dio para melhor circula\u00e7\u00e3o do ar. “Nosso edif\u00edcio \u00e9 todo em vidro e n\u00e3o tem aberturas. Mas queremos ter essa op\u00e7\u00e3o para que, em alguns momentos, possamos abrir e deixar a brisa entrar.” Ele afirma que o im\u00f3vel tem uma \u00e1rea externa, que receber\u00e1 melhorias para ser usada durante as refei\u00e7\u00f5es.<\/p>\n\n\n\n

Na associa\u00e7\u00e3o, o home office continuar\u00e1 no p\u00f3s-isolamento social em alguns dias das semana. Al\u00e9m disso, outras medidas para reduzir a aglomera\u00e7\u00e3o de pessoas ser\u00e3o adotadas. Haver\u00e1 flexibiliza\u00e7\u00e3o dos hor\u00e1rios de entrada e sa\u00edda e escalonamento durante as refei\u00e7\u00f5es. <\/p>\n\n\n\n

Na volta do p\u00f3s-pandemia, o escrit\u00f3rio da associa\u00e7\u00e3o n\u00e3o ter\u00e1 computadores desktop, apenas laptops. O sistema telef\u00f4nico foi substitu\u00eddo pela tecnologia voIP. “Assim, eliminamos o aparelho fixo e podemos atender as liga\u00e7\u00f5es pelo celular ou pelo computador”, diz Correa. “Aprendemos muito nesses \u00faltimos 45 dias e perdemos a rela\u00e7\u00e3o com o espa\u00e7o f\u00edsico.”<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

Adeus, porta-retratos e plantinhas: mobili\u00e1rios, separados por acr\u00edlicos, ter\u00e3o espa\u00e7o apenas para o computador, na maioria laptops.<\/p>\n","protected":false},"author":7,"featured_media":11389,"comment_status":"open","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"_acf_changed":false,"inline_featured_image":false,"footnotes":""},"categories":[6],"tags":[63,215,216,881],"autor-wsj":[],"coauthors":[],"class_list":["post-11383","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-negocios","tag-carreira","tag-emprego","tag-mercado-de-trabalho","tag-quarentena"],"acf":[],"amp_enabled":true,"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/investnews.com.br\/inv-api\/wp\/v2\/posts\/11383","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/investnews.com.br\/inv-api\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/investnews.com.br\/inv-api\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/investnews.com.br\/inv-api\/wp\/v2\/users\/7"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/investnews.com.br\/inv-api\/wp\/v2\/comments?post=11383"}],"version-history":[{"count":7,"href":"https:\/\/investnews.com.br\/inv-api\/wp\/v2\/posts\/11383\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":333486,"href":"https:\/\/investnews.com.br\/inv-api\/wp\/v2\/posts\/11383\/revisions\/333486"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/investnews.com.br\/inv-api\/wp\/v2\/media\/11389"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/investnews.com.br\/inv-api\/wp\/v2\/media?parent=11383"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/investnews.com.br\/inv-api\/wp\/v2\/categories?post=11383"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/investnews.com.br\/inv-api\/wp\/v2\/tags?post=11383"},{"taxonomy":"autor-wsj","embeddable":true,"href":"https:\/\/investnews.com.br\/inv-api\/wp\/v2\/autor-wsj?post=11383"},{"taxonomy":"author","embeddable":true,"href":"https:\/\/investnews.com.br\/inv-api\/wp\/v2\/coauthors?post=11383"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}