{"id":385624,"date":"2022-11-22T19:34:15","date_gmt":"2022-11-22T22:34:15","guid":{"rendered":"https:\/\/investnews.com.br\/?p=385624"},"modified":"2022-11-22T19:34:17","modified_gmt":"2022-11-22T22:34:17","slug":"empresas-de-tecnologia-buscam-atrair-ex-funcionarios-demitidos-do-twitter","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/investnews.com.br\/negocios\/empresas-de-tecnologia-buscam-atrair-ex-funcionarios-demitidos-do-twitter\/","title":{"rendered":"Empresas de tecnologia buscam atrair ex-funcion\u00e1rios demitidos do Twitter"},"content":{"rendered":"\n

“Desanimado com o estilo de gest\u00e3o de Elon Musk? Venha para n\u00f3s!”, \u00e9 o discurso usado por empresas de tecnologia sedentas por talentos que tentam atrair milhares de ex-funcion\u00e1rios do Twitter<\/strong> (TWTR34<\/a>) demitidos pela plataforma de m\u00eddia social.<\/p>\n\n\n\n

O Twitter demitiu altos executivos e imp\u00f4s cortes dr\u00e1sticos de empregos sem aviso pr\u00e9vio ap\u00f3s a tumultuada aquisi\u00e7\u00e3o da companhia por Musk.<\/p>\n\n\n\n

Cerca de metade da for\u00e7a de trabalho foi demitida e outras centenas de pessoas teriam desistido como resultado de suas amplas reformas.<\/p>\n\n\n\n

Em busca de oportunidades, algumas empresas agora est\u00e3o tentando captar os talentos de engenharia experientes, apelando para o desd\u00e9m dos m\u00e9todos da pessoa mais rica do mundo.<\/p>\n\n\n\n

Katie Burke, diretora de pessoal da empresa de software norte-americana Hubspot<\/strong>, criticou Musk por relatos de que ele havia demitido um grupo de funcion\u00e1rios que o criticaram nos canais internos da empresa.<\/p>\n\n\n\n

\u201cComo l\u00edder, ser criticado faz parte do seu trabalho\u201d, escreveu ela em uma publica\u00e7\u00e3o no Linkedin. “Grandes l\u00edderes reconhecem que o debate e o desacordo o tornam melhor e fazem parte do processo. Se voc\u00ea quer um lugar onde possa discordar (de maneira gentil e clara, \u00e9 claro) das pessoas, a HubSpot est\u00e1 contratando.”<\/p>\n\n\n\n

No final da segunda-feira, a postagem de Burke ganhou mais de 35 mil rea\u00e7\u00f5es positivas no Linkedin.<\/p>\n\n\n\n

O Twitter e Musk n\u00e3o responderam aos pedidos de coment\u00e1rios.<\/p>\n\n\n\n

Outras empresas est\u00e3o adotando uma abordagem semelhante ao Hubspot.<\/p>\n\n\n\n

Amanda Richardson, presidente-executiva da startup de software de recrutamento CoderPad<\/strong>, publicou uma carta aberta aos que abandonaram o Twitter.<\/p>\n\n\n\n

Citando a proibi\u00e7\u00e3o inicial de Musk do trabalho remoto, Richardson disse que a aquisi\u00e7\u00e3o por Musk foi “terrivelmente frustrante, deprimente e desmotivadora”.<\/p>\n\n\n\n

“No CoderPad, acreditamos que suas habilidades dizem tudo. N\u00e3o onde voc\u00ea se senta. N\u00e3o se voc\u00ea dorme no trabalho. N\u00e3o trabalhando 7 dias por semana durante 18 horas por dia.”<\/p>\n\n\n\n

Michael Weening, presidente-executivo da empresa de nuvem e software Calix<\/strong>, descreveu os eventos recentes no Twitter como “perturbadores” e prometeu aos novos recrutas que eles desfrutar\u00e3o de uma cultura corporativa que “come\u00e7a com os membros de nossa equipe” em uma postagem semelhante no Linkedin.<\/p>\n\n\n\n

“Do nosso ponto de vista, esta \u00e9 uma grande oportunidade, pois as pessoas que antes n\u00e3o falavam conosco est\u00e3o desiludidas e olhando”, disse Weening \u00e0 Reuters. “A cultura t\u00f3xica faz com que as pessoas digam: ‘Chega’.”<\/p>\n\n\n\n

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Sede do Twitter em San Francisco, Calif\u00f3rnia, EUA na quinta-feira, 6 de outubro de 2022. Cr\u00e9dito: Bloomberg<\/figcaption><\/figure>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

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