{"id":421971,"date":"2023-01-19T09:37:14","date_gmt":"2023-01-19T12:37:14","guid":{"rendered":"https:\/\/investnews.com.br\/?p=421971"},"modified":"2023-01-19T09:37:17","modified_gmt":"2023-01-19T12:37:17","slug":"credit-suisse-adianta-bonus-em-dinheiro-a-executivos-seniores","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/investnews.com.br\/negocios\/credit-suisse-adianta-bonus-em-dinheiro-a-executivos-seniores\/","title":{"rendered":"Credit Suisse adianta b\u00f4nus em dinheiro a executivos seniores"},"content":{"rendered":"\n

O Credit Suisse<\/strong> pagar\u00e1 um pr\u00eamio em dinheiro adiantado a seus executivos seniores na tentativa de reter talentos em meio a uma ampla reestrutura\u00e7\u00e3o.<\/p>\n\n\n\n

Os diretores e diretores-gerentes na maioria das regi\u00f5es poder\u00e3o receber o componente em dinheiro de sua remunera\u00e7\u00e3o vari\u00e1vel referente a 2022 imediatamente, de acordo com um memorando interno obtido pela Bloomberg. <\/p>\n\n\n\n

Os benefici\u00e1rios precisariam reembolsar os fundos proporcionalmente caso deixem o banco dentro de tr\u00eas anos, de acordo com o memorando. O prazo para aderir ao pagamento antecipado \u00e9 30 de janeiro.<\/p>\n\n\n\n

O credor su\u00ed\u00e7o deve registrar outro preju\u00edzo anual em 2022, um ano que o presidente Axel Lehmann descreveu esta semana como \u201chorr\u00edvel\u201d, depois de bilh\u00f5es de d\u00f3lares em sa\u00eddas de clientes. A equipe se prepare para uma queda no total de pagamentos de b\u00f4nus de cerca de 50%, informou a Bloomberg no in\u00edcio deste m\u00eas.<\/p>\n\n\n\n

Um porta-voz do Credit Suisse n\u00e3o quis comentar sobre os pagamentos.<\/p>\n\n\n\n

\u201cNosso pool de remunera\u00e7\u00e3o ser\u00e1 menor do que em anos anteriores\u201d, disse o Conselho Executivo do banco no memorando. O pr\u00eamio inicial em dinheiro \u201cpermite que o banco reconhe\u00e7a a contribui\u00e7\u00e3o de seus l\u00edderes seniores e recompense a lealdade\u201d.<\/p>\n\n\n\n

Em 2021, adiantamentos de b\u00f4nus em dinheiro representaram cerca de 40% do total.\u00a0<\/strong><\/p>\n\n\n\n

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REUTERS\/Arnd Wiegmann<\/figcaption><\/figure>\n\n\n\n

O Credit Suisse tamb\u00e9m concedeu a alguns funcion\u00e1rios seniores um pr\u00eamio especial de longo prazo e fez pagamentos de reten\u00e7\u00e3o para tentar manter funcion\u00e1rios-chave. No ano passado, o banco foi for\u00e7ado a levantar cerca de US$ 4 bilh\u00f5es em capital e viu o pre\u00e7o de suas a\u00e7\u00f5es ca\u00edrem para m\u00ednimas recordes.<\/p>\n\n\n\n

O esfor\u00e7o anterior para manter a equipe por meio de pr\u00eamios em dinheiro n\u00e3o impediram uma s\u00e9rie de partidas. Executivos de destaque, especialmente na \u00c1sia, partiram mesmo assim para concorrentes como o UBS,<\/strong> ap\u00f3s uma s\u00e9rie de esc\u00e2ndalos que abalaram o banco nos \u00faltimos anos.<\/p>\n\n\n\n

A diverg\u00eancia entre os pagamentos de b\u00f4nus de 2022 provavelmente ser\u00e1 grande. O banco ter\u00e1 que equilibrar o desempenho ruim em algumas unidades com a necessidade de motivar o pessoal em outras. O memorando n\u00e3o especificou o valor total do pool de b\u00f4nus ou a propor\u00e7\u00e3o dos pagamentos iniciais.<\/p>\n\n\n\n

\u201cNossa estrutura de remunera\u00e7\u00e3o referente a 2022 visa atingir o equil\u00edbrio certo entre os interesses de nossos funcion\u00e1rios e os das principais partes interessadas, incluindo nossos acionistas e reguladores\u201d, disse o Conselho Executivo.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

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