{"id":655812,"date":"2025-02-26T06:45:00","date_gmt":"2025-02-26T09:45:00","guid":{"rendered":"https:\/\/investnews.com.br\/?p=655812"},"modified":"2025-12-02T10:02:05","modified_gmt":"2025-12-02T13:02:05","slug":"o-trabalho-remoto-e-o-informante-do-jpmorgan-chase","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/investnews.com.br\/the-wall-street-journal\/o-trabalho-remoto-e-o-informante-do-jpmorgan-chase\/","title":{"rendered":"Executivos sob vigil\u00e2ncia: o &#8216;grampo&#8217; no CEO do JPMorgan e o lado sombrio do home office"},"content":{"rendered":"\n<figure class=\"wp-block-image size-large\"><img loading=\"lazy\" decoding=\"async\" width=\"1024\" height=\"683\" src=\"https:\/\/media.investnews.com.br\/uploads\/2023\/04\/396317371-1024x683.jpg\" alt=\"Homem de cabelos grisalhos gesticula enquanto fala. Veste terno escuro e camisa azul.\" class=\"wp-image-461953\" srcset=\"https:\/\/media.investnews.com.br\/uploads\/2023\/04\/396317371-1024x683.jpg 1024w, https:\/\/media.investnews.com.br\/uploads\/2023\/04\/396317371-300x200.jpg 300w, https:\/\/media.investnews.com.br\/uploads\/2023\/04\/396317371-768x512.jpg 768w, https:\/\/media.investnews.com.br\/uploads\/2023\/04\/396317371-1536x1025.jpg 1536w, https:\/\/media.investnews.com.br\/uploads\/2023\/04\/396317371-1256x838.jpg 1256w, https:\/\/media.investnews.com.br\/uploads\/2023\/04\/396317371-172x115.jpg 172w, https:\/\/media.investnews.com.br\/uploads\/2023\/04\/396317371-150x100.jpg 150w, https:\/\/media.investnews.com.br\/uploads\/2023\/04\/396317371.jpg 2048w\" sizes=\"auto, (max-width: 1024px) 100vw, 1024px\" \/><figcaption class=\"wp-element-caption\">Jamie Dimon, CEO do JPMorgan Chase. Foto: Marco Bello\/Bloomberg<\/figcaption><\/figure>\n\n\n\n<p>Jamie Dimon tem o suficiente com que se preocupar. O CEO do JPMorgan Chase comanda o maior banco dos Estados Unidos. Ele navega em um mar agitado de reguladores e defini\u00e7\u00f5es de taxas, clientes e competidores, ciclos de neg\u00f3cios e pol\u00edtica do conselho de administra\u00e7\u00e3o \u2014 e agora tem de se preocupar com Donald Trump. Uma ca\u00e7ada a informantes \u00e9 a \u00faltima coisa de que ele precisa.<\/p>\n\n\n\n<p>A Barron&#8217;s publicou nesse m\u00eas uma grava\u00e7\u00e3o vazada de coment\u00e1rios feitos por Dimon, de 68 anos, em uma reuni\u00e3o supostamente privada. A partir de mar\u00e7o, o JPMorgan exigir\u00e1 que os funcion\u00e1rios trabalhem no escrit\u00f3rio cinco dias por semana. Quem n\u00e3o gostar pode sair. &#8220;Voc\u00ea n\u00e3o precisa trabalhar no JPMorgan&#8221;, diz ele com \u00eanfase. &#8220;\u00c9 um pa\u00eds livre. Voc\u00ea pode ir embora com seus pr\u00f3prios p\u00e9s.&#8221;<\/p>\n\n\n\n<p>Uma peti\u00e7\u00e3o contra a pol\u00edtica de trabalho presencial circulou no banco, e alguns funcion\u00e1rios consultaram a Communications Workers of America sobre a cria\u00e7\u00e3o de um sindicato local. &#8220;N\u00e3o percam tempo com isso&#8221;, adverte Dimon. &#8220;Eu n\u00e3o me importo com quantas pessoas assinarem essa m\u2014 de peti\u00e7\u00e3o.&#8221;<\/p>\n\n\n\n<p>Dimon fala com a linguagem levemente \u00e1spera de um nova-iorquino nativo que subiu ao topo do mundo banc\u00e1rio e conseguiu permanecer l\u00e1 por quase 20 anos. A grava\u00e7\u00e3o deixa claro que ele \u00e9 duro, experiente e desinteressado em ser questionado sobre uma pol\u00edtica que decidiu ser boa para a empresa.<\/p>\n\n\n\n<p>&#8220;Eu tenho trabalhado sete dias por semana desde a Covid&#8221;, diz ele. &#8220;Eu venho e onde est\u00e3o todos os outros? Eles est\u00e3o aqui, est\u00e3o l\u00e1.&#8221; Muitos funcion\u00e1rios ausentes est\u00e3o &#8220;na maldita reuni\u00e3o por Zoom\u2026 Enviando mensagens de texto uns aos outros sobre qu\u00e3o idiota a outra pessoa \u00e9.&#8221; Ter todos trabalhando juntos no escrit\u00f3rio avan\u00e7a o interesse da organiza\u00e7\u00e3o, garantindo uma continuidade de cultura. Do ponto de vista de Dimon, esta \u00e9 provavelmente a preocupa\u00e7\u00e3o mais urgente.<\/p>\n\n\n<section class=\"recirculation-area\">\n    <div class=\"container\">\n                <p class=\"title\">Leia mais<\/p>\n     \n            <ul class=\"recirculation-list\" data-tracking-position=\"Leia mais\">\n                            <li class=\"list-item\">\n                    <a \n                        href=\"https:\/\/investnews.com.br\/the-wall-street-journal\/ela-so-investe-em-empreendedores-50-o-que-ha-por-tras-dessa-escolha\/\" \n                        title=\"Ela s\u00f3 investe em empreendedores 50+: o que h\u00e1 por tr\u00e1s dessa escolha?\" \n                        class=\"item-title recirculation-link\"\n                        data-btn-name=\"Ela s\u00f3 investe em empreendedores 50+: o que h\u00e1 por tr\u00e1s dessa escolha?\"\n                        data-posicao=\"Leia mais\"\n                        data-click-url=\"https:\/\/investnews.com.br\/the-wall-street-journal\/ela-so-investe-em-empreendedores-50-o-que-ha-por-tras-dessa-escolha\/\"\n                    >\n                        Ela s\u00f3 investe em empreendedores 50+: o que h\u00e1 por tr\u00e1s dessa escolha?                    <\/a>\n                <\/li>\n                            <li class=\"list-item\">\n                    <a \n                        href=\"https:\/\/investnews.com.br\/the-wall-street-journal\/como-terminar-o-relacionamento-com-sua-carreira\/\" \n                        title=\"Como terminar o relacionamento com o seu trabalho\" \n                        class=\"item-title recirculation-link\"\n                        data-btn-name=\"Como terminar o relacionamento com o seu trabalho\"\n                        data-posicao=\"Leia mais\"\n                        data-click-url=\"https:\/\/investnews.com.br\/the-wall-street-journal\/como-terminar-o-relacionamento-com-sua-carreira\/\"\n                    >\n                        Como terminar o relacionamento com o seu trabalho                    <\/a>\n                <\/li>\n                    <\/ul>\n    <\/div><\/section>\n\n\n\n<p>Os grandes perdedores do trabalho remoto s\u00e3o os funcion\u00e1rios no in\u00edcio de suas carreiras. &#8220;A gera\u00e7\u00e3o jovem est\u00e1 sendo prejudicada por isso&#8221;, diz ele. &#8220;Eles est\u00e3o sendo deixados para tr\u00e1s socialmente \u2014ideias, conhecendo pessoas.&#8221;<\/p>\n\n\n\n<p>Ele est\u00e1 certo, como sabe qualquer pessoa que trabalha em um escrit\u00f3rio com jovens. FaceTime n\u00e3o substitui tempo de face a face. As pequenas coisas que voc\u00ea aprende com a exposi\u00e7\u00e3o di\u00e1ria a colegas seniores s\u00e3o inestim\u00e1veis e muitas vezes inquantific\u00e1veis: como se comportar no trabalho, como gerenciar uma crise, como receber cr\u00edticas, como celebrar o sucesso. Essas coisas s\u00e3o ef\u00eameras, mas importantes. Voc\u00ea n\u00e3o pode aprend\u00ea-las em uma sess\u00e3o de treinamento online.<\/p>\n\n\n\n<p>Tudo isso \u00e9 importante para o JPMorgan Chase, mas o vazamento dos coment\u00e1rios de Dimon aponta para um problema maior do que preservar a cultura de uma \u00fanica empresa: Esta \u00e9 a era do cidad\u00e3o espi\u00e3o. Nunca foi t\u00e3o f\u00e1cil gravar algu\u00e9m sem consentimento. Em 2025, aspirantes a whistleblower e informante, al\u00e9m de funcion\u00e1rios descontentes, t\u00eam um poder antes inimagin\u00e1vel para acertar contas profissionais. Tudo o que eles precisam fazer \u00e9 gravar uma reuni\u00e3o e vazar para um concorrente ou para a imprensa. Para estar do lado seguro, os CEOs provavelmente deveriam presumir que est\u00e3o sendo gravados o tempo todo.<\/p>\n\n\n\n<p>Essa \u00e9 outra raz\u00e3o para exigir que os trabalhadores venham ao escrit\u00f3rio. Gravar uma chamada no Zoom ou uma reuni\u00e3o no Google \u00e9 f\u00e1cil demais. At\u00e9 um baby boomer consegue fazer isso. Se um funcion\u00e1rio estiver motivado a tentar afundar sua empresa gravando conversas privadas com colegas, pelo menos force-o a reunir a coragem para fazer isso pessoalmente. Ele pode desistir.<\/p>\n\n\n\n<p>A grava\u00e7\u00e3o sorrateira \u00e9 um dos grandes prazeres secretos da vida digital. Eu revejo o v\u00eddeo do &#8220;Do it live!&#8221; do Bill O&#8217;Reilly pelo menos uma vez por ano (procure na internet). Passar alguns minutos admirando a incandesc\u00eancia da raiva de O&#8217;Reilly nunca deixa de me encher de \u00e2nimo. Mas, por mais divertidos que esses vazamentos possam ser, vale lembrar que cada um deles \u00e9 uma trai\u00e7\u00e3o.<\/p>\n\n\n\n<p>Dimon passa o dia todo, todos os dias, pensando em como tornar o JPMorgan Chase bem-sucedido, e algum funcion\u00e1rio que n\u00e3o quer sair do sof\u00e1 decide que sabe melhor? \u00c9 grotesco.<\/p>\n\n\n\n<p>Todo l\u00edder deveria gastar pelo menos um pouco de tempo pensando em como evitar ser gravado secretamente. Proibir celulares e computadores nas reuni\u00f5es \u00e9 uma op\u00e7\u00e3o, embora possa gerar ressentimento e fazer voc\u00ea parecer paranoico. Dependendo de sua avalia\u00e7\u00e3o do risco real, esse compromisso pode valer a pena. Decis\u00e3o dif\u00edcil, mas voc\u00ea \u00e9 o chefe. Voc\u00ea \u00e9 pago para tomar essas decis\u00f5es.<\/p>\n\n\n\n<p>Uma regra antiga dizia que voc\u00ea nunca deve colocar nada em um e-mail que n\u00e3o queira ver na primeira p\u00e1gina de um jornal. Cada vez mais, CEOs e gerentes seniores tamb\u00e9m precisam prestar aten\u00e7\u00e3o ao que dizem atr\u00e1s de portas fechadas. Voc\u00ea nunca sabe quem estar\u00e1 ouvindo.<\/p>\n\n\n\n<p><em>Hennessey \u00e9 o editor assistente de recursos editoriais do Journal.<\/em><\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Algu\u00e9m gravou secretamente Jamie Dimon defendendo o retorno ao escrit\u00f3rio<\/p>\n","protected":false},"author":118,"featured_media":461953,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"_acf_changed":false,"inline_featured_image":false,"footnotes":""},"categories":[103073],"tags":[],"autor-wsj":[103477],"coauthors":[102488],"class_list":["post-655812","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-the-wall-street-journal","autor-wsj-matthew-hennessey"],"acf":[],"amp_enabled":true,"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/investnews.com.br\/inv-api\/wp\/v2\/posts\/655812","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/investnews.com.br\/inv-api\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/investnews.com.br\/inv-api\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/investnews.com.br\/inv-api\/wp\/v2\/users\/118"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/investnews.com.br\/inv-api\/wp\/v2\/comments?post=655812"}],"version-history":[{"count":7,"href":"https:\/\/investnews.com.br\/inv-api\/wp\/v2\/posts\/655812\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":739074,"href":"https:\/\/investnews.com.br\/inv-api\/wp\/v2\/posts\/655812\/revisions\/739074"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/investnews.com.br\/inv-api\/wp\/v2\/media\/461953"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/investnews.com.br\/inv-api\/wp\/v2\/media?parent=655812"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/investnews.com.br\/inv-api\/wp\/v2\/categories?post=655812"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/investnews.com.br\/inv-api\/wp\/v2\/tags?post=655812"},{"taxonomy":"autor-wsj","embeddable":true,"href":"https:\/\/investnews.com.br\/inv-api\/wp\/v2\/autor-wsj?post=655812"},{"taxonomy":"author","embeddable":true,"href":"https:\/\/investnews.com.br\/inv-api\/wp\/v2\/coauthors?post=655812"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}