A diretoria da Novo Nordisk informou nesta quinta-feira (11) que pediu a todos os seus funcionários para que voltem a trabalhar do escritório. Ao mesmo tempo, a empresa tenta acelerar a tomada de decisões em meio à intensa concorrência no mercado.
Na quarta, a Novo Nordisk comunicou que cortaria 9.000 postos de trabalho depois que as vendas estagnaram e as ações caíram. Isso derrubou US$ 450 bilhões da capitalização de mercado da empresa desde meados do ano passado.
A empresa não comentour qual era sua política de home office. De acordo com a agência de notícias dinamarquesa Ritzau, não havia diretrizes gerais sobre o trabalho em casa antes desta quinta-feira, e as regras variavam conforme cada país, e de um departamento para outro.
O presidente do sindicato dinamarquês HK Privat disse estar surpreso com o fato de a Novo Nordisk ter descontinuado o trabalho remoto.
“Trabalhar em casa e ter uma cultura de escritório não são coisas excludentes”, disse Kim Jung Olsen em um comunicado.
A solicitação da Novo Nordisk acontece depois que outras empresas abandonaram suas políticas de trabalho em casa.
A diretoria da Novo Nordisk informou que será possível que os funcionários façam acordos individuais com seus gerentes, deixando alguma margem de flexibilidade para garantir que as necessidades pessoais e comerciais sejam atendidas.